HR-Software · Schweiz · KMU

Personalverwaltung, die Freude macht.

Von der Bewerbung bis zum Archiv — eine einzige App, gemacht für Schweizer KMU. Weniger Excel, mehr Zeit für Ihr Team.

✓ Keine Kreditkarte ✓ Gratis bis 5 Mitarbeitende ✓ Schweizer Server
Fröhliches Team im Büro
⭐ 4.9 / 5 · über 400 Schweizer KMU
Vertraut von Teams bei
Treuhand MüllerBauTec AGCafé Alpenblick Swiss Dev LabPraxis Dr. WeberSchreinerei Fuchs
Weil HR-Arbeit auch Spass machen darf.
Warum HRio?

Weil HR-Arbeit auch Spass machen darf.

Gute Personalarbeit ist kein Papierkram. Sie ist die Grundlage für zufriedene Mitarbeitende — und damit für zufriedene Kund:innen, ein funktionierendes Team und einen Chef, der nachts schläft.

  • Mitarbeitende erfassen ihre Daten selbst — das entlastet HR und reduziert Fehler.
  • Onboarding wird strukturiert, Offboarding nichts vergessen.
  • Ferien, Abwesenheiten, Dokumente — digital, zentral, immer griffbereit.
  • Schweizer Server, DSG-konform, ohne versteckte Kosten.
Funktionen

Alles, was Ihre HR-Abteilung braucht — in einer App.

Rekrutierung
🧭

Rekrutierung

Konfigurierbares Bewerbungsformular mit Pipeline — vom Eingang bis zum Vertrag.

Onboarding

Onboarding

Digitale Checkliste mit 11 Schritten. Der neue Kollege weiss sofort, was zu tun ist.

Stammblatt
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Stammblatt

AHV, IBAN, Bewilligung, Krankenkasse, Kinder — einmal erfassen, immer aktuell.

Dokumente
🗂️

Dokumente

Verträge, Zeugnisse, Lohnabrechnungen — sicher im Swiss Datacenter abgelegt.

Absenzen
🏖️

Absenzen

Ferien-, Krankheits- und Militäranträge mit Genehmigungs-Workflow und Jahreskonto.

Offboarding
🚪

Offboarding

14-Punkte-Checkliste für den geordneten Austritt. Nichts mehr geht vergessen.

Dashboard
🎂

Dashboard

Geburtstage, Jubiläen, auslaufende Bewilligungen — alles auf einen Blick.

Datenschutz
🔒

Datenschutz

Schweizer Server, kein Tracking, DSG-konform. Ihre Daten bleiben Ihre Daten.

CSV-Exporte
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CSV-Exporte

Volle Datenhoheit. Exportieren Sie jederzeit alle Mitarbeitenden- und Absenzendaten.

Mitarbeiter-Lebenszyklus

Von der Bewerbung bis zum Archiv. Alles verbunden.

1
Rekrutierung
Bewerbungspipeline mit konfigurierbarem Formular
2
Onboarding
Digitale Checkliste, Stammblatt, Willkommens-Mail
3
Aktivphase
Absenzen, Dokumente, Ferienkonto, Geburtstage
4
Offboarding
14-Punkte-Austrittsliste, strukturierte Übergabe
5
Archiv
10 Jahre Zugriff gemäss Schweizer OR
Was Kunden sagen

Kleine Firmen, grosse Entlastung.

★★★★★

„Endlich nicht mehr alles in Excel. Mein Team findet alles selbst, ich spare zwei Stunden pro Woche."

Miriam Roth
Miriam Roth
Geschäftsführerin, Café Alpenblick
★★★★★

„Die Offboarding-Checkliste hat uns gerettet. Kein Laptop mehr verloren, kein Zugang mehr vergessen."

Daniel Kälin
Daniel Kälin
CTO, Swiss Dev Lab
★★★★★

„Einfach, schnell und zu einem fairen Preis. Genau was ein KMU braucht."

Andrea Fuchs
Andrea Fuchs
Inhaberin, Schreinerei Fuchs

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